情满山城

　　一、费用少

　　费用一次性收取，终身不再收取任何费用；后续不产生任何费用，减轻加盟店在后期运营上成本控制。真正意义上与加盟店促成合作共赢局面，加盟店生意越好，公司底料销量越大，共同利益比较大化。

　　二、区域宽

　　单店区域保护比较大化;授权加盟店为所在区/县代理权，在所在区/县范围内公司不可擅自开设第二家加盟连锁店。加盟店可在自身范围内免费开设多家分店，总部不再收取任何相关费用。

　　三、粉丝多

　　自主开发粉丝互动系统,引爆门店：总部推出的《门店粉丝互动系统》已面向全口店正式上线。该系统由总部自主研发完成，整合了幸运抽奖、微信上墙、**、摇一摇、幸运手机号等15种互动功能，将微信公众号和该系统功能打通，起到公众号大量吸粉作用，同时提升了消费者在门店消费过程中就餐体验，增加了门店和消费者之间强有力的互动。

　　四、团队强

　　公司团队年轻化：总部上下所有100余名同事，均为80后、90后，是一群具有朝气的年轻团队。办公室平均年龄25岁，厨师平均年龄30岁，年轻人为年轻人的贴心服务。在市场创新、研发、管理、策划上能够贴近市场主流消费人群需求，为加盟店在经营策划上保驾护航。

　　五、产品多

　　产品技术多元化：总部在产品上可为加盟店免费提供：重庆火锅系列、香辣干锅系列、小龙虾系列、特色小吃系列、招牌果饮系列；加盟店可在不同经营时段推出不同新品，吸纳更多消费群体。多元化产品运营彻底解决夏季生意下滑现象，一年四季都是旺季，没有淡季。

　　一、选址评估支持

　　店面商圈分析、客户群体分析、竞争对手分析、消费水平分析、消费习性分析。

　　二、装修营建支持

　　店面布局、硬装规划、软装规划、门头效果、装饰搭配、统一标识系统、物资代购、材料商资源、效果验收等全面指导协助。

　　三、人员培训支持

　　1、加盟店实际管理负责人和后厨技术人员必须到总部接受至少7天以上培训。

　　2、总部在加盟店开业前，必须派支持小组到加盟店进行30天以上一对一定点培训指导和技术支持。

　　3、总部将定期举行片区和大区服务技能和厨房技术等各类培训和比赛。

　　4、加盟店后期根据自身需要和总部管理中心监管要求，必须到总部接受相关培训。

　　5、总部督导小组将定期巡视全国加盟店，检查、考核、纠正和培训加盟店人员，并将总部研发新品传授给加盟店实施运用。

　　四、物资配送支持

　　总部可提供统一标识工作服、桌椅、餐具、灯具、装饰件、收银库房管理系统、重庆特色菜品原材料、重庆特色调味品、核心调料等系统物流配送服务。

　　五、营销策划支持

　　1、店内营销策划：菜单价格定位、店内装饰搭配、店内顾客互动营销、员工营销思维和实操培训。

　　2、店外营销策划(线下)：常规营销方案+当地媒体营销方案+户外营销方案。

　　3、店外营销策划(线上)：微信营销+互联网营销+自媒体营销+H5营销+O2O模式营销+新闻源营销+全网整合营销。

　　4、各大小节假日活动营销方案和各类创意营销方案。

　　5、针对加盟店经营发展的不同时期推出相应的营销策划方案。

　　六、经营管理支持

　　1、成立加盟店工作群，每天上报进货数据和营业数据，总部管理中心进行数据分析，指导加盟店作出正确经营手段。

　　2、加盟店监控与总部管理中心联网，远程监控店面经营情况和管理情况，验收经营效果。

　　3、多方面为加盟店前厅管理、后厨管理、人事管理、成本控制、味道管理、菜品质量管理、新品上市等方面指导协助加盟店全面落地。

　　4、加盟店发生厨师流失、味道突变紧急情况，总部管理中心将在48小时内派遣相关人员到店接替相关工作岗位。

　　七、核心技术支持

　　1、技术输出：①培训师傅模式、②长期驻店模式

　　2、新品技术研发支持

　　3、后期巡店督导支持

　　八、品牌效应支持

　　1、公司品牌授权加盟商在当地(区/县)范围内独特经营使用，让加盟商享受更大化经营范围。

　　2、公司投入大量广告费用，在大型杂志、电视、报纸、网络等媒体进行宣传，形成强大品牌影响力，加盟店享有品牌影响力所带来的品牌效益和价值。

　　1、具有合法资格的法人，自然人或其他组织。

　　2、具有一定的商业背景和经商经验。

　　3、具有强烈的事业心，并有追求成功的欲望。

　　4、具有一定经济、投资实力。

　　5、能正确看待和承担风险意识。

　　6、具有良好的社会关系，较强的人际沟通，财务管理能力。

　　7、具有专注于餐饮事业的开拓精神和韧性。

　　8、认同情满山城老火锅经营理念，服从总部管理，配合总部的市场运作。

　　1、网络或电话咨询情满山城老火锅加盟详情。

　　2、总部考察与基本面谈。

　　3、签订加盟意向。

　　4、深入洽谈并品尝产品。

　　5、正式签订情满山城老火锅加盟合同。

　　6、店铺规划与设计。

　　7、店面装修、配货以及培训。

　　8、开业前期筹备与相关人员培训。

　　9、试营业、正式开业。